BilBasen Lifestyle

Nuestro equipo

Somos el sitio de anuncios de vehículos número uno en Dinamarca y ofrecemos todo lo que un comprador o un vendedor necesita, incluidos anuncios en vídeo y un foro de compradores, en un formato fácil de usar al que se puede acceder incluso desde un teléfono móvil.

Members of our Team

  • Rasmus
  • Marianne
  • Kenneth
  • Troels
  • Anders
  • Vanessa
  • Markus
  • Rasmus
    Programador Web
    Me gustó la descripción del puesto, ya que incluía todas las tareas y oportunidades que estaba buscando desarrollar en mi carrera.
    El concepto "libertad con responsabilidad" tiene un significado real aquí y se implementa en el modo de hacer las cosas. Y por supuesto, por mis compañeros, que son geniales.
    El mero hecho de trabajar con BilBasen ya es para mí un magnífico proyecto.
    Para mí es importante sentirme bien en el trabajo. Cuando hay buenas vibraciones, mi eficiencia aumenta. También me gustaría mejorar mis habilidades profesionales en general.
    Los beneficios y el seguro médico.
    Aquí, en el trabajo, he conocido a los miembros de mi banda. Tocamos en una fiesta de dba.dk y fue todo un éxito. Me encanta formar parte de proyectos más grandes.
    El enorme crecimiento que la empresa ha experimentado y el grado de importancia que se le concede a la economía.
  • Marianne
    Directora de producción, versión impresa
    Solicité un empleo como diseñadora gráfica. Me gustó el entorno y hubo una química realmente especial durante la entrevista.
    Los retos son muy agradables y se trata de una organización muy "flotante". Consigue que la comunicación y la toma de decisiones fluyan con mucha rapidez.
    La niña de mis ojos en la empresa es la revista Bil Markedet. Soy responsable de los gráficos y los diseños y es todo un reto tener que competir con la versión en línea, BilBasen.
    Me gustaría obtener un conocimiento más amplio de los distintos productos de la compañía. Estoy muy contenta con mi puesto actual pero siempre busco aprender más y seguir desarrollándome.
    La gran flexibilidad en la vida cotidiana y las asignaciones de trabajo me proporcionan libertad personal.
    El día en que me ofrecieron el trabajo como directora de producción después de llevar tan solo año y medio trabajando aquí.
    La rapidez con la que la empresa se ha expandido y el que lo haya hecho sin perder su identidad.
  • Kenneth
    Gestor de cuentas
    Conocí a una chica muy agradable en Aarhus y entré en contacto con Kenneth Andersen (Director ejecutivo). Me contrataron como empleado de Atención al cliente pero pasé al departamento de desarrollo y ahora estoy en ventas.
    Tengo unos compañeros magníficos, un entorno de trabajo agradable, mucha flexibilidad y buenas oportunidades de desarrollo profesional.
    Hace algún tiempo intentamos optimizar los beneficios en los anuncios privados implementando una paquete de soluciones. También la implementación de anuncios de Google constituye un proyecto interesante.
    Quiero ser un buen gestor de cuentas. Quiero avanzar todo el tiempo y también tengo ambiciones que me gustaría ver satisfechas en el futuro.
    El rincón de juegos. Los beneficios y el equilibrio perfecto entre el trabajo y la vida privada.
    Cuando decidí pasar del departamento de desarrollo al de ventas en Internet. Me encontré con nuevos compañeros y asignaciones de tareas que resultaron sorprendentes.
    No ha habido ninguna :-)
  • Troels
    Director de estrategia
    Solicité el trabajo porque combinaba mis tres intereses principales: coches, Internet y ventas. Además, parecía ser una empresa joven y dinámica.
    El entorno es joven, hay muy buena predisposición y el proceso de toma de decisiones es rápido. Además, es una empresa de éxito y tienes la libertad y el espacio para ser tú mismo.
    Cuando pusimos en marcha las subastas.
    Me gustaría conseguir un puesto directivo algún día, pero la posibilidad de conciliar trabajo y vida privada también es muy importante para mí.
    La gran flexibilidad y el magnífico ambiente de trabajo. También siento que se reconoce mucho la tarea de cada uno.
    Cuando las subastas comenzaron a dar beneficios.
    La empresa se basa en la confianza en cada empleado y en la responsabilidad personal de cada uno. Es una gran empresa con mucho éxito basada en principios sencillos.
  • Anders
    Director de estrategia
    Empecé los estudios de Trabajo social pero me di cuenta de que no era lo mío. En ese momento, mi vecino trabajaba en BilBasen y me animó a presentarme a una oferta de empleo. Le hice caso y me dieron el puesto.
    Hay mucha confianza. Puedes desarrollar a tu propio ritmo y se favorece que tomes la iniciativa y obtengas resultados. Es una organización con una estructura interna horizontal, gestionada con un gran sentido del humor, y que se preocupa por conciliar la vida laboral y familiar.
    En este momento intento convertir la crisis económica en algo positivo. He desarrollado un nuevo concepto con más anuncios integrados; me encanta empezar algo de cero y ver un producto final.
    Me gustaría impulsar el crecimiento y que otros pudieran aplicar lo que a mí me ha ido bien.
    En primer lugar, la mejora de la pensión. Pero también cabe mencionar el seguro de salud y mejores condiciones en caso de baja por maternidad.
    Sin lugar a dudas, ganar el premio InterRail. Para mí fue una gran sorpresa y me sentí tan halagado que me quedé sin palabras.
    La confianza y sinceridad que se respira en el ambiente. Tal como diría Jacob Aqraou: "Lo contamos tal como es".
    There’s a great sense of responsibility and a lot of engagement.
  • Vanessa
    Directora General - Unidad comercial de Motor
    Quería trabajar fuera de Alemania y el puesto de trabajo en BilBasen parecía hecho a mi medida.
    Colegas estupendos, una cantidad sorprendente de ideas, apuesta por la innovación y el éxito.
    Lanzar una nueva aplicación para móvil, volver a lanzar y depurar diversas áreas del sitio, incluida la página inicial, introducir nuevas formas de búsqueda y configurar un nuevo modelo empresarial para usuarios particulares.
    Entender qué quieren realmente los distintos grupos de clientes y satisfacer sus deseos. Además me encanta trabajar aquí, me lo paso muy bien.
    La posibilidad de introducir un cambio real en la empresa y la oportunidad de experimentar.
    La capacidad de tomar decisiones y la velocidad a la que pueden implementarse.
    La sinceridad y hospitalidad de las personas, y lo bien que me recibieron cuando llegué de Alemania.
    Willingness to drive things and their enthusiasm.
  • Markus
    Jefe de arquitectura y procesos
    Poco después de mudarme a Potsdam, recibí un mensaje de correo de mobile.de para que trabajara con ellos. La proximidad entre mi nuevo hogar en Potsdam y Dreilinden me pareció cosa del destino ;) Las entrevistas con mobile.de fueron satisfactorias y me dieron buenas vibraciones. Así que decidí cambiar de empresa.
    Me encanta la eficacia que se esconde detrás de un modo de trabajar relativamente informal. Mis riendas están bastante sueltas ;) y tengo bastante libertad para probar cosas.
    Me he ocupado principalmente de internacionalizar la plataforma y de crear nuevos mercados para Rumanía, Polonia, Francia e Italia. Ahora me estoy concentrando en algunos procesos completamente nuevos para el desarrollo de software y en la dirección de la parte tecnológica del desarrollo de producto.
    Intento crear un ritmo sostenible en el departamento de PD implementando ciertas prácticas "ajustadas" y buscando respaldo y comprensión desde el punto de vista comercial. Esto permite ofrecer servicios de forma previsible y sostenible.
    La cultura informal pero, al mismo tiempo, productiva.
    Todos los proyectos internacionales.
    Cuando llegué, sin saber cómo funcionaban las cosas, me sorprendió ver los beneficios obtenidos con tan poca gente (y sigo sorprendido).
    Easy going but ambitioned at the same time.